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神舟軟件攜手用友 開啟航天科技集團數(shù)智人力新征程

發(fā)布時間:2021-06-22 21:21:38    來源:用友網(wǎng)絡

6月21日,用友網(wǎng)絡科技股份有限公司(以下簡稱“用友”)與中國航天科技集團有限公司(以下簡稱“航天科技集團”)旗下的北京神舟航天軟件技術有限公司(以下簡稱“神舟軟件”)簽訂戰(zhàn)略及項目合作協(xié)議。

航天科技集團CIO王國慶、神舟軟件公司總經(jīng)理劉志華等領導一行到訪用友,并在用友網(wǎng)絡董事長兼CEO王文京等領導陪同下實地參觀用友數(shù)智企業(yè)體驗館并就中央企業(yè)數(shù)智化轉型展開深入交流,雙方領導共同出席本次簽約儀式。


航天科技集團始終致力于打造數(shù)字航天、智慧航天,在航天強國與數(shù)字中國建設上深入貫徹落實,精準執(zhí)行。航天科技用創(chuàng)新技術引領行業(yè)發(fā)展,將“中國航天”帶入浩瀚宇宙。


6月17日,“神舟十二號”發(fā)射升空,執(zhí)行所有飛行任務的運載火箭、載人飛船、貨運飛船、空間站艙段,均由航天科技集團研制。


與航天強國同行,航天科技集團用航天智慧全面推進數(shù)智化轉型探索與實踐,并啟動“管理信息化提升工程三年行動計劃”等重點工程。


“集團公司人力資源信息化三年提升工程“在此背景下應運而生。該工程是人力管理能力提升、驅動組織發(fā)展的需要;是培養(yǎng)高素質、高績效、高潛力的航天人才隊伍,推動集團公司“三高”發(fā)展的需要;也是集團公司經(jīng)營管理信息化三年行動計劃“統(tǒng)一數(shù)據(jù)標準”的需要。


該工程立足于航天科技集團建設世界一流航天企業(yè)集團公司的戰(zhàn)略目標,瞄準世界一流企業(yè)人力資源信息化建設標準,立足于提升戰(zhàn)略支撐的高度、業(yè)務運行的效度、人力專業(yè)的精度和員工體驗的溫度,形成了戰(zhàn)略支撐、業(yè)務效率、員工賦能和航天特色的四個維度(簡稱“3+1”)的人力資源信息化的目標體系。


此次神舟軟件與用友攜手共進、組建聯(lián)合團隊,按照“繪制一張藍圖,實現(xiàn)兩網(wǎng)應用,服務三類角色,達到四度效果,緊扣五條主線,統(tǒng)籌六項關系”的建設思路進行航天科技集團數(shù)化人力資源管理服務平臺建設。


雙方將基于先進的管理思想和主流的信息化技術,打造支撐航天科技集團公司戰(zhàn)略、與業(yè)務應用緊密契合、架構科學合理、技術先進可控的人力管理服務平臺;形成集人力資源數(shù)據(jù)中心、集團公司人力管控應用、成員單位人力業(yè)務應用和人力移動應用于一體的服務模式;通過人力資源管理全面覆蓋,組織、人員、業(yè)務集中共享,人力政策上下貫通,制度、規(guī)范、標準執(zhí)行落地,不斷提升系統(tǒng)應用對戰(zhàn)略支撐的高度、業(yè)務運行的效度、專業(yè)管理的精度、和員工體驗的溫度,為集團公司高質量發(fā)展提供堅實的人力信息化支撐保障。


在建設內容上基于五條建設主線框架,構建一套兩網(wǎng)部署、覆蓋全集團各級成員單位、17萬+用戶、30項人力資源應用的“集中管控、業(yè)務驅動、數(shù)據(jù)共享、移動互聯(lián)、標準規(guī)范、安全可靠”的數(shù)智化人力資源管理服務平臺,更好地服務中國航天科技集團有限公司人力資源信息化三年提升工程項目,實現(xiàn)航天科技集團人力數(shù)智化的跨越式發(fā)展。


神舟軟件公司介紹

北京神舟航天軟件技術有限公司(簡稱“神舟軟件”)是由中國航天科技集團有限公司控股的專業(yè)化軟件企業(yè),是國家認定的重點高新技術軟件企業(yè)。

神舟軟件公司以提供自主研發(fā)軟件和服務為優(yōu)勢的大型專業(yè)軟件信息服務公司,秉承“創(chuàng)新、敬業(yè)、以推動民族軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展為己任”的理念,以一流的產(chǎn)品、一流的服務、一流的質量、一流的隊伍為宗旨,圍繞智能制造、智慧政務、大數(shù)據(jù)、智慧管控四大核心主業(yè),憑借技術研發(fā)、咨詢規(guī)劃、系統(tǒng)集成三大服務能力,面向企業(yè)、政府、軍隊等領域,為客戶提供自主可控、安全可靠的全方位信息化智慧服務,協(xié)助政府實現(xiàn)智慧管理,助力企業(yè)實現(xiàn)智能制造。

用友公司介紹

用友創(chuàng)立于1988年,是中國和全球領先的企業(yè)與公共組織云服務、軟件提供商。用友致力于用創(chuàng)想與技術推動商業(yè)和社會進步,通過構建和運行全球領先的商業(yè)創(chuàng)新平臺(BIP),服務企業(yè)數(shù)智化轉型和商業(yè)創(chuàng)新。當前,用友在中國企業(yè)云服務市場、企業(yè)APaaS云服務市場、企業(yè)SaaS云服務市場占有率均位居第一,是中國企業(yè)數(shù)智化服務和軟件國產(chǎn)化替代的領導廠商。

用友BIP是數(shù)智商業(yè)的應用級基礎設施、企業(yè)服務產(chǎn)業(yè)的共創(chuàng)平臺,已被一批包括中國和全球500強在內的行業(yè)領先企業(yè)和成長型企業(yè)選擇作為企業(yè)數(shù)智化轉型與發(fā)展的使能平臺或關鍵應用,在大中型企業(yè)客戶群中占據(jù)領先的市場地位。同時,已有超過8200家企業(yè)應用與服務提供商的12000多個產(chǎn)品與服務連接到用友BIP,共同服務企業(yè)與公共組織客戶的數(shù)智商業(yè)創(chuàng)新。

用友DHR聚焦“卓越員工服務 智能人力運營 敏捷組織決策”三個方面,通過組織發(fā)展、員工體驗、人力共享、智能招聘、干部管理、目標績效管理、人才發(fā)展、企業(yè)文化、數(shù)據(jù)智能等,涵蓋社會化用工服務、數(shù)字化人才培養(yǎng)服務等業(yè)務服務,以及人力資源管理數(shù)字化轉型咨詢與規(guī)劃服務,構建完整的、一體化數(shù)智人力資源解決方案。

為更好的服務企業(yè)數(shù)字化轉型,打破部分企業(yè)對數(shù)字化的認知誤區(qū),用友DHR形成了一套人力資源數(shù)字化轉型的方法論(“12345全景圖”),輔助管理者從思維模式上進行轉變與突破。目前,用友DHR已幫助6000余家大中型企業(yè)客戶推進了人力資源管理數(shù)智化轉型,服務28萬家下屬成員企業(yè),5600萬余用戶,在大中型客戶群中占據(jù)了絕對領先的市場地位。

未來,用友DHR將不斷拓展創(chuàng)新應用,提升服務能級,進一步幫助全球企業(yè)重構“組織敏捷 團隊賦能 人才發(fā)展 智慧決策”的數(shù)字企業(yè)組織能力,讓數(shù)字化真正為人力資源管理賦能。


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